{"id":846,"date":"2019-11-15T11:52:21","date_gmt":"2019-11-15T11:52:21","guid":{"rendered":"http:\/\/capablecapacity.nl\/?p=846"},"modified":"2020-07-08T09:29:02","modified_gmt":"2020-07-08T09:29:02","slug":"productiviteitswinst","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/capablecapacity.nl\/?p=846","title":{"rendered":"Microsoft Japan voert weekend van 3 dagen in en heeft 40% productiviteitswinst"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-post\" data-elementor-id=\"846\" class=\"elementor elementor-846\">\n\t\t\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-3c23720f elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"3c23720f\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-4133f190\" data-id=\"4133f190\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-51a3f665 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"51a3f665\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"introduction\"><div class=\"field field-name-field-introduction field-type-text-long field-label-hidden\"><div class=\"field-items\"><div class=\"field-item even\"><p>Werkweken van 4 dagen zorgen ervoor dat mensen beter met hun tijd om gaan en minder tijd doorbrengen in meetings. En dus productiever zijn. Dat is de ervaring bij Microsoft Japan.<\/p><\/div><\/div><\/div><\/div><div class=\"bodytext\"><div class=\"field field-name-body field-type-text-with-summary field-label-hidden\"><div class=\"field-items\"><div class=\"field-item even\"><p>In Japan heeft Microsoft de werk\/priv\u00e9belans willen verbeteren voor medewerkers door het weekend een dag langer te laten zijn. En het blijkt voordelig voor het bedrijf te zijn. Hoewel de medewerkers 20 procent minder tijd op het werk doorbrachten, werden ze 40 procent productiever.<\/p><p>Japan heeft een van de laagste medewerkerstevredenheidsscores. Werkgevers proberen dan ook het een en ander om dit te verbeteren. Tijdens de Work-Life Choice Challenge Summer 2019 gaf Microsoft 2300 medewerkers elke vrijdag vrij. Dit ging niet ten koste van vakantiedagen en ook het salaris bleef deze proefmaand hetzelfde. Niet alleen de productiviteit nam toe, ook verzuim en energieverbruik nam met een kwart af.<\/p><p>Een van de redenen voor de stijging van de productiviteit is dat men zich realiseerde dat ze minder tijd hadden om hun werk te doen en dus minder tijd aan meetings besteedde. De meetings werden gecanceld, verkort of online gehouden in plaats van face-to-face.<\/p><\/div><\/div><\/div><\/div><p>Bron: hrpraktijk.nl<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Werkweken van 4 dagen zorgen ervoor dat mensen beter met hun tijd om gaan en minder tijd doorbrengen in meetings. En dus productiever zijn. Dat is de ervaring bij Microsoft Japan. In Japan heeft Microsoft de werk\/priv\u00e9belans willen verbeteren voor medewerkers door het weekend een dag langer te laten zijn. [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":850,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-846","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-hr-nieuws"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/capablecapacity.nl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/846","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/capablecapacity.nl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/capablecapacity.nl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/capablecapacity.nl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/capablecapacity.nl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=846"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/capablecapacity.nl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/846\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":851,"href":"https:\/\/capablecapacity.nl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/846\/revisions\/851"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/capablecapacity.nl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/850"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/capablecapacity.nl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=846"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/capablecapacity.nl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=846"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/capablecapacity.nl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=846"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}